Далеко не на всех предприятиях есть необходимость содержать постоянный штат сотрудников. Если объемы работ изменчивы, можно прибегнуть к лизингу персонала. Лизинг персонала – это привлечение трудовых ресурсов с использованием услуг сторонней компании. При этом работники, числящиеся в аутсорсинговой компании, временно поступают в распоряжение фирмы-заказчика. Условно это можно назвать арендой персонала, хотя этот термин не совсем корректен с точки зрения законодательства. При этом заключается договор либо на выполнение работ, либо на предоставление работников на определенное время.
Каковы преимущества аренды временного персонала?
- Во-первых, это экономия денежных средств. Вы сможете нанимать персонал именно на тот период, когда он вам требуется. Лизинг персонала избавляет от необходимости содержать штат работников в то время, когда в нем нет нужды.
- Во-вторых, лизинг персонала позволяет избежать процедуры оформления и увольнения сотрудников. Также заказчику нет необходимости предоставлять социальные гарантии. Благодаря этому предприятие может сократить расходы, связанные с содержанием отдела кадров и бухгалтерии – эти заботы возлагаются на кадровое агентство.
- В-третьих, фирма, предоставляющая сотрудников, отвечает за уровень их подготовки, своевременное и качественное выполнение работы. При самостоятельном поиске рабочих (особенно временных работников) всегда есть риск того, что они будут халатны или просто недостаточно квалифицированны. Таким образом, нанимая персонал через агентство, заказчик получает гарантию выполнения работ на высоком уровне.
При желании, можно привлечь персонал не на временную, а на постоянную работу. Это делается, если фирма-заказчик по каким-то причинам не может самостоятельно найти необходимого специалиста или же не хочет оформлять его в штат.
Прибегая к услугам аутсорсинговой компании, предприниматель получает возможность легко и быстро контролировать количество работников в своей фирме. При этом он снимает с себя нагрузку, связанную с подбором и оформлением персонала, освобождая силы и ресурсы, которые можно использовать непосредственно для развития бизнеса. Главное для заказчика, решившего прибегнуть к лизингу персонала, – выбрать добросовестную и опытную компанию с ответственными и квалифицированными сотрудниками.
«ФРЕШ Аутсорсинг» – компания с многолетним опытом работы, предоставляющая специалистов в самых разных областях. Сферы работы компании – логистика, предприятия общественного питания, розничная торговля. Для производств «ФРЕШ Аутсорсинг» предоставляет рабочих для выполнения различных обязанностей, не требующих специальной квалификации. Команды работников формируются индивидуально под требования каждого заказчика, а опыт компании позволяет достичь максимальной эффективности в управлении ими. «ФРЕШ Аутсорсинг» динамично развивается, перенимая опыт ведущих европейских коллег и находя свежие решения для российского рынка.
