При современных рыночных условиях важнейшей составляющей конкурентоспособности предприятия является гибкость – возможность быстрого увеличения или сокращения производственных мощностей в зависимости от конкретной ситуации. Для достижения этой цели руководители выводят персонал за штат. Помочь в этом вам сможет компания «ФРЭШ Аутсорсинг».

Вывод персонала за штат, или аутстаффинг – процедура увольнения специалистов из числа сотрудников фирмы и оформление их в компании-подрядчики. При этом сотрудник сохраняет свое место работы, а все обязанности работодателя перекладываются на аутсосринговую компанию. Процедура оформления новых работников проходит в несколько этапов.

1. Подрядчик подбирает сотрудников согласно предъявленным заказчиком требованиям.
2. Выведенный персонал внедряется в штат компании-аутсорсера, заключаются трудовые договоры.
3. В договоре прописываются заработная плата, регламент рабочего дня, объем работ, а также процент за предоставление аутсорсинговых услуг.

В результате такого взаимодействия с компанией лизинга персонала «ФРЭШ Аутсорсинг» вы можете регулировать численность сотрудников на предприятии, не неся при этом никакой ответственности. Вы сами выбираете сколько, когда и какие именно специалисты необходимы.

Важным преимуществом вывода специалистов за штат компании является возможность концентрации усилий, средств на основной деятельности предприятия. Так вы сможете освободить часть подготовленных кадров для выполнения более важных задач, а бытовые операции поручить рядовому персоналу. Помимо этого услуга имеет ряд других положительных сторон:

• экономия времени на поиск и оформление нового персонала;
• сокращение расходов на ведение бухгалтерской, кадровой отчетности;
• снятие обязательств по предоставлению социальных гарантий при увольнении;
• ликвидация простоев производства в случае отсутствия основного сотрудника;
• освобождение от ответственности при несчастных случаях, решении конфликтных ситуаций.

Услугами аутстаффинга пользуются и в качестве «безразмерного» испытательного срока – вы можете наблюдать за деятельностью сотрудники на протяжении любого временного отрезка, а затем принять его на постоянной основе, не нарушая микроклимат в коллективе.

Вывести за штат можно любой персонал, но чаще заказчики обращаются в компанию аутсорсинга персонала «ФРЭШ Аутсорсинг» для получения услуг в сферах:

1. Финансов – ведение бухгалтерской отчетности, инвентаризация.
2. Управления – организация наиболее эффективной деятельности.
3. Производства – передача выполнения определенных процессов: транспортировки продукции, ее хранении, изготовлении, рекламе.
4. Информационных технологий – поддержание работоспособности компьютерной техники и программного обеспечения.